① 那位學長談一談在青島啤酒作銷售的感受
建議還是到別的公司吧,我在青啤做河北銷售兩年多了,內部情況了解一點,青啤其實還是個內按傳統容國企經營的公司,雖然名聲在外,但實際內部人事關系很復雜,特別是外地辦事處人員更換非常頻繁.而且這兩年除東北,浙江市場還可以外,其他市場都不行,而且下面還有漢斯,山水,嶗山,匯泉等幾十個品牌在做市場,市場開拓很難,以前來得大學生很多,但走的更多.
② 在青島啤酒做業務員怎樣,我知道累,但一個月能拿多少
基本工資+獎金
獎金包括打款量和市場指標完成率
反正旺季大概三四千塊錢
淡季工資不到三千
③ 青島啤酒的銷售人員主要做什麼怎麼樣呢
就是業務員,就是跑店,聯系新客戶,維護老客戶
青啤在青島還算好做,到了外版地做起權來也挺難的,各地都有自己的啤酒品牌,地方保護主義嚴重。在青島的都是些好多年的老員工或關系戶,一般人就會被分在外地的。
對了,還值得一提的是:青啤整天開會,每個辦事處早上和晚上都要開會,還有各種表格要填,每天都有規定的業務量。
我好幾個同學都在青啤……
待遇還行吧,就是累!!!
④ 我想做青島啤酒的業務員 但是我沒干過`不知道怎麼樣去做 才能把這個業務干好
業務嘛我有了解一些,流程較熟悉!這里說給你聽聽!我做了將近五年的業務!
1、青島啤酒為知名啤酒,市場認知度大,屬於大品牌,所以你要拿出豪氣來,不要扭捏膽怯,要自信。
2、著裝要職業化,要大方得體,語言要不緊不慢,不要有小動作,說話時要有磁性,傾聽時要目視對方,專心孜孜。
3、一般象如上這些娛樂場所,有決策權進貨的主要為:老闆,采購部經理,值班經理等,每家店的情形都不要樣,有的商家可能有分店,要到總店去才行。進去後最好先問問店裡的服務員及領班。
4、一般這些商家都是晚營業的,所以他們的辦公時間都是下午以後,時間一定要恰倒好處,不要影響別人的休息!
5、另外在談判之前,要先了解一下這家店的酒水情況,知己知彼嘛,有哪些產品,價位在多少?有多少種?銷路怎樣?等等。做到心中有底!
6、見面後要主動的自我介紹,大方的說出你的來意,鄭重的遞上名片。
7、談判說到底就是價格的談判,所以在價格方面始終不要松動,要主動展現你的品牌優勢,你的賣點,不要隨意的降價,哪怕只是一分錢,這樣會損害你的產品的優良形象。當然你可以在銷售回贈上多做工作及介紹!
8、談話中要嚴肅,但不能過於死板,有 時也要風趣幽默點,不要只局限與工作,結成朋友就更好辦事了!
9、談到一定時候,就是決斷的時候,拍板成交的時候了,要果斷的促成成交,不要一味的自顧自的說,如果他還猶豫不決,你就要快到斬亂麻!
10、成交後要准時做好貨物上櫃等工作。至於以後怎麼銷售那就是下一步的事了
⑤ 做青島啤酒營銷分公司的業務員發展空間大不大
業務員一般都差不多,做得好,業績上去了。
工資、待遇、職位都會有所提高。在青島啤酒做還不錯。
青島啤酒也銷海外的。我們公司的外國客戶就知道。呵呵。
⑥ 做雪花啤酒業務員好還是青島啤酒業務員好
想進入青島啤酒公司的人三思
遠看青啤像天堂
近看青啤專像銀行
到了青啤像牢房屬
不如回家放牛羊
個個都說青啤好
人人都往青啤跑
青啤掙錢青啤花
哪有鈔票寄回家
都說這里工資高
害我沒錢買牙膏
都說這里伙食好
青菜裡面有青草
都說這里小伙帥
個個平頭像鍋蓋
年年打工年年愁
天天加班像只猴
加班加點無報酬
天天挨罵無理由
碰見老總低著頭
發了工資搖搖頭
到了月中就發愁
不知何年才出頭
⑦ 請問青島啤酒辦事處業務員待遇怎麼樣月薪能有多少謝謝~~
業務員又叫業務代表,考核很嚴格,
主要根據市場指標、銷量指標,
淡季做市場,旺季要銷量!
有人拿5000以上,有人拿1000,
不管你來多久,只要市場做的好,就有獎金拿!
⑧ 請問青島啤酒的業務員待遇怎麼樣,社會福利怎麼樣,聽說底薪1800好的時候能拿5000,
我是青島啤酒業務,底薪800,主要看提成,我們公司的工資是1800~6000,也並非說內老業務就工容資高,主要看你的本事了,也有新手第一個月就拿3000的。關於保險要看你入職是什麼編制,公司編是可以轉的,如果是客戶編的話就沒有
⑨ 我想到青島啤酒做業務員
我說的話雖然很直接,但是確實實用。青島啤酒的業務員不是一般人能做的,你要在青島有很內硬的容關系,我同學進青啤花了近2萬,他還是有關系的,所以我給的建議是,剛畢業的學生,要懂得怎麼去弄關系網。這個社會就這樣,很實際。
⑩ 在青島啤酒公司做銷售代表待遇好嗎
昏死,來我以為要從無錫到青島去面試自
既然都在無錫,去面試了不就知道了!????
自己多看,多了解一下,面試好了,在他們公司里,找個落單的同事攀談一下,別那麼直白,一上來就問收入,問問軟環境,最後問問人家覺得收入是不是滿意,不就可以了?上BAIDU問,能有比這個更直觀的一手資料?